Semakan Online e-Penyata Gaji 2013 (Slip Kakitangan Kerajaan) (Awam) | Semakan Online Slip Gaji Terkini [2013] | Dunia
di hujung jari. Tak payah susah-susah pergi beratur panjang di
mana-mana pejabat untuk membuat semakan online atau membuat bayaran.
Semuanya di hujung jari Korang je...
Kalau dahulu nak slip gaji memang kena tunggu gaji, sekarang anda sudah boleh menyemak slip gaji anda secara online menerusi Laman Portal Rasmi Jabatan Akuantan Negara Malaysia (ANM).
Biasanya dalam masa 1 hari sebelum gaji,
slip gaji bulan berkenaan sudah dipaparkan dalam laman portal
berkenaan. Untuk akses ke laman berkenaan secara semakan online, pengguna kali pertama perlu
mendaftarkan diri mereka. Untuk membuat Semakan Penyata Gaji Online anda
boleh terus ke laman berkenaan di www.anm.gov.my untuk terus mengakses semakan online
Disini ianya lebih memudahkan kita untuk membuat semakan penyata gaji secara online. Selain anda boleh buat semakan gaji online, anda juga boleh menyemak penyata pendapatan tahunan.
Penyata gaji anda juga akan senantiada ada disini dan bila-bila masa
sahaja anda boleh cetak untuk sebarang urusan secara online atau semakan secara online.
Bagi yang belum pernah mendaftar, anda boleh mebuat pendaftaran online melalui pautan yang kami sediakan di bawah ini. SEMAKAN SECARA ONLINE e-Penyata Gaji 2013 (Slip Kakitangan Kerajaan) ( AWAM )
Bagi yang sudah mendaftarkan diri secara online untuk e-penyata gaji ini anda boleh log in pada pautan yang kami sediakan di bawah ini untuk membuat semakan secara online dan melihat laporan.SEMAKAN SECARA ONLINE e-Penyata Gaji 2013 (Slip Kakitangan Kerajaan)(AWAM )
Terima Kasih
sumber:www.queachmad.com
sumber:www.queachmad.com
3 comments:
mmmm... katanya online. dah tiga hari saya Cuba login tapi sistem masih tergendala...
E Penyata Gaji adalah satu cara yang digunakan oleh Jabatan Akauntan Negara untuk memberikan kemudahan kepada Kakitangan Awam Kerajaan untuk menyemak penyata (slip) gaji mereka secara online. http://epanyata.blogspot.com/
Nak daftar pun tak boleh...
Post a Comment